Você quer uma oportunidade de ingressar no mercado de trabalho? Então precisa conhecer o programa Aprendiz Legal 2024. Esse é um projeto que tem o objetivo de ajudar jovens de todo o país a conseguirem acessar o mercado de trabalho e ter um emprego para seu sustento e de sua família. Essas oportunidades são criadas para jovens que estão entre 14 e 24 anos, devendo obrigatoriamente empresas de médio e grande porte contratar estes jovens. Conheça mais sobre a oportunidade do Aprendiz Legal 2024 abaixo.
Aprendiz Legal 2024
Conteúdo
O que é
Programas parecidos com o Aprendiz Legal é uma questão que está abordada no estatuto da criança e do adolescente como uma forma de ajudar jovens de todo o país, principalmente aqueles que estão em risco social e de baixa renda.
Programa Aprendiz Legal
Como Funciona
O Aprendiz Legal 2024 é uma grande oportunidade para o jovem conseguir seu primeiro emprego e ingressar no mercado de trabalho. Essa chance é ótima para a família do jovem e também para o trabalhador aprendiz que está ganhando uma renda para ajudar seus estudos e sua qualificação.
- Participe também do Jovem Aprendiz Correios 2024.
Cadastro Aprendiz Legal 2024
O jovem interessado em participar do projeto Aprendiz Legal 2024 deve procurar as instituições e empresas parceiras do programa e se inscrever no Aprendiz Legal.
Para encontrar as instituições parceiras disponíveis na sua região, entre em contato com o CIEE/GERAR de seu estado, através dos seguintes contatos:
DISTRITO FEDERAL
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (61) 3701-4800
GOIÁS
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (62) 4005-0760
MATO GROSSO
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (65) 2121-2450
MATO GROSSO DO SUL
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (67) 3318-0400
ALAGOAS
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (82) 3312-0200
BAHIA
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (71) 2108-8900
CEARÁ
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (85) 4012-7600
MARANHÃO
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (98) 3194-1000
PARAÍBA
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (83) 2107-0450
PERNAMBUCO
CIEE-PE – www.ciee-pe.org.br
telefone: (81) 3131-6000
PIAUÍ
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (86) 3194-5810
RIO GRANDE DO NORTE
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (84) 3089-7700
SERGIPE
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (79) 3214-4447
ACRE
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (68) 3224-6290
AMAPÁ
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (96) 3225-2352
AMAZONAS
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (92) 2101-4260
PARÁ
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (91) 3202-1450
RONDÔNIA
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (69) 2182-0440
RORAIMA
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (95) 3624-2784
TOCANTINS
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (63) 3215-4927
MINAS GERAIS
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (31) 3347-3978
RIO DE JANEIRO
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (21) 3535-4300
SÃO PAULO
CIEE – www.ciee.org.br
telefone: (11) 3046-8222
PARANÁ
GERAR – www.gerar.org.br
telefone: (41) 3039-6599 // 3323-8106
RIO GRANDE DO SUL
CIEE-RS – www.ciee-rs.org.br
telefone: (51) 3363-1000
SANTA CATARINA
GERAR – www.gerar.org.br
telefone: (47) 3473-5811
CIEE Aprendiz Legal 2024
Se você está buscando o primeiro emprego, deverá ir até o CIEE – Centro de Integração Empresa-Escolas mais próximo de você e pedir mais informações. Fica por conta do CIEE, tudo sobre a:
- Seleção;
- Cadastro;
- Vagas e;
- A parte burocrática.
O trabalho é uma possibilidade de mudança e transformação, por isso é importante que o programa seja cada vez mais incentivado junto às escolas, famílias e o poder público.
CIEE Aprendiz Legal
Vagas para Aprendiz Legal 2024
Vale lembrar que o programa Aprendiz Legal 2024 é uma grande oportunidade para o jovem. No entanto ele precisa cumprir alguns requisitos, dentre eles estar regularmente matriculado no ensino fundamental e médio.
Quando o jovem consegue uma oportunidade ele ganha uma bolsa no valor de um salário mínimo e outros direitos que os trabalhadores possuem como:
- Décimo terceiro salário;
- Férias e;
- Outros direitos trabalhistas que constam na CLT.
A maior parte das vagas oferecidas pelas empresas são da área administrativa, que são as mais necessitadas pelas organizações. No entanto, existem outras áreas para que o estudante possa aprender e se aprimorar cada vez mais.
Vagas para Aprendiz Legal
- Cadastre-se para o Jovem Aprendiz Senai 2024.
Lei da Aprendizagem
A lei da aprendizagem consta no estatuto da criança e do adolescente como uma forma de auxiliar esses jovens a terem melhores perspectivas do mercado de trabalho. Os jovens que têm mais condições de ter seu primeiro emprego, têm mais possibilidades de melhorar em sua vida profissional e buscar mais capacitação e conhecimento.
Essa lei e programas como o Aprendiz Legal 2024 além de ajudar os jovens e suas famílias, também ajudam na economia do país e o mercado de trabalho. É mais renda, aprendizado e educação para toda a população que necessita de mais empregos e oportunidades.
Entre em contato agora mesmo com o responsável do Aprendiz Legal do seu Estado, cadastre-se e aumente suas chances de ingressar ao mercado de trabalho e aprender cada vez mais!
Cursos do Jovem Aprendiz Legal 2024
Para poder participar do programa, é preciso que o estudante esteja matriculado no ensino fundamental ou médio. A grande parte das vagas é destinada para a área administrativa. Todos os participantes do Jovem Aprendiz 2024 têm direito a:
- 13º salário;
- Férias;
- Salário mínimo;
- Jornada de trabalho de 4 a 6 horas por dia;
- Aposentadoria por invalidez;
- INSS;
- Auxílio-doença e Auxílio-acidente;
- Contrato de trabalho assinado;
- Registro em Carteira;
- Vale-transporte.
Sendo todos esses benefícios garantidos por lei.
Cursos Disponíveis
Os cursos do programa são ofertados em várias áreas, sendo essas a que não possuem mão de obra qualificada. Dessa maneira, você terá mais chances de entrar no mercado de trabalho. Confira os cursos abaixo:
- Auxiliar de alimentação;
- Auxiliar de Produção Industrial;
- Conservação;
- Gestão Pública;
- Limpeza e sustentabilidade ambiental;
- Ocupações administrativas;
- Teles serviços;
- Entre outros.
Quem pode contratar aprendizes?
Os aprendizes podem ser contratados por qualquer organização. No entanto, deve-se seguir a Lei da Aprendizagem, a qual diz que as empresas de médio e grande porte devem contratar um número mínimo de 5% e aprendizes e um máximo de 15%.
